Новости

10.10.2015

imageJGHMOTCR2 октября 2015 исполнилось 30 лет со дня образования единственной женской спортивной школы по самбо и дзюдо в Приморском крае и городе Владивостоке.

04.08.2015

встреча третейских судей. Владивосток. Заместитель Председателя Третейского суда НАП Савранский Михаил приехал из Москвы во Владивосток для встречи с третейскими судьями.

08.06.2015

Первое реестровое казачье общество в ПриморьеСтаница Чичаговская стала Первым Реестровым казачьим обществом в Приморском крае

30.05.2015

налоговые консультанты сдают экзаменыНалоговые консультанты 13-го выпуска получили дипломы о профессиональной переподготовке. 

29.05.2015

вирус от приставов 28.05.15.Участились случаи получения по электронной почте писем от, якобы, Службы судебных приставов. В письмах - вирус. Будьте внимательны!

Услуги адвоката, юридические услуги, консультации адвоката и юриста, помощь адвоката во Владивостоке
 заведующая ак Гордош Татьяна
В настоящее время кризис затронул все сферы деятельности.

В предпринимательской деятельности наблюдается спад во всех областях. Выросли цены абсолютно на все. Как следствие, снизились покупательская способность на товары и услуги: у населения и юридических лиц просто нет свободных денежных ресурсов.

В этой связи во многих организациях просто нечем платить заработную плату работникам.

 Получается замкнутый круг:

у производителя/продавца нет денег, потому что его товары/услуги не покупаются, а у покупателя нет денег на покупки, потому что ему не выплатили зарплату (если это гражданин) или покупатель (если это компания) является тем же производителем/продавцом, чьи товары/услуги не покупаются.  

Если руководство юридического лица заинтересовано в том, чтобы не испортить деловую репутацию и имидж своей компании, оно должно заблаговременно обеспокоиться тем, чтобы грамотно провести реструктуризацию в компании: изменить организационную структуру компании таким образом, чтобы сохранить ценные кадры.

Сначала, на мой взгляд, следует определить, какие должности, и какое количество штатных единиц можно сократить безболезненно для предприятия. (К примеру, можно сократить должность кассира, включив функции этой должности в обязанности бухгалтера. Либо, вместо пятерых продавцов оставить троих, сократив 2 штатные единицы).

Естественно, сокращение следует проводить в соответствии с требованиями закона.

Если произошло сокращение штатных единиц, оставшихся специалистов можно перевести, в связи с производственной необходимостью, на неполный рабочий день (на срок не более 6-ти месяцев).

Затем необходимо провести «ревизию» кадров в организации: определиться, кто конкретно (пофамильно) из сотрудников является ценными кадрами для компании. Безусловно, должности ценных работников не следует сокращать. Кроме того, им в первую очередь, можно предлагать совмещение/совместительство или «выгодный» перевод, чтобы они не потеряли в заработной плате и не ушли к конкурентам компании.

Не следует забывать такой способ, как предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков (Наверняка, у многих сотрудников накопилось какое-то количество «не отгулянных»; в любом случае, при увольнении, таким сотрудникам необходимо будет выплачивать компенсацию. В таком же случае, можно сэкономить на заработной плате).

Не советую злоупотреблять отпусками без сохранения заработной платы. Следует помнить, что отпуск без содержания по инициативе работодателя трудовым законодательством не предусмотрен. Такой «отпуск» называется простой и подлежит соответствующей оплате.

Таким образом, приложив соответствующие усилия, можно преодолеть кризис, сохранив ценные кадры в компании.  

Если у вас в организации появилась необходимость в оптимизации расходов по персоналу, приходите к нам, и наши специалисты помогут найти выход из сложившейся ситуации. 

 

 

 

 

 

трудовые споры

С пожеланием успехов в делах,
Заведующая адвокатской конторой
Татьяна Гордош
июль 2015 год
  • Адрес: Россия г.Владивосток, Алеутская, 11
  • Телефон: 8(423) 241-41-97; 8 (423) 295-21-87
  • Контактное лицо: заведующая Татьяна Витальевна Гордош
  • E-mail: gordosh@mail.ru
  • WhatsApp: +79025225294 (для отправки заявки на консультацию; в ближайшее время после получения заявки Вам перезвонит специалист и оговорит удобное для Вас время встречи)

     

____________________________________________________________________________________________

  
мур 1
Услуги адвоката, юридические услуги, консультации адвоката и юриста, помощь адвоката во Владивостоке
Недавно ко мне обратилась знакомая. Она пожаловалась, что уже две недели плохо спит и испытывает постоянное беспокойство из-за того, что занимается покупкой квартиры. Риэлтерское агентство, которое, по ее просьбе, подыскало желаемую квартиру, предложило ей передать часть денежных средств, подлежащих оплате за недвижимость, на хранение руководителю агентства. Дама обеспокоилась, поскольку в договоре, заключенном ею с агентством, не было ни слова об участии агентства в денежных расчетах между покупателем и продавцом. Кроме того, ее тревожило, что сотрудник агентства спешит назначить дату сделки и, тем не менее, под любыми предлогами, уклоняется от ознакомления покупателя с документами на жилье. 

Посочувствовав знакомой, я предложила ей заключить договор с нашей адвокатской конторой на сопровождение сделки купли-продажи недвижимости. Договор был заключен... Через несколько дней знакомая снова мне позвонила и радостно сообщила, что теперь она спокойна. По ее словам, рядом с назначенным мною адвокатом, она чувствует себя «как за каменной стеной», чувство тревоги ее покинуло, поскольку теперь не она, а адвокат ведет переговоры с агентством, изучает представленные документы, предлагает и обсуждает удобные для клиентки способы передачи денежных средств за квартиру, дает необходимые советы и рекомендации.

Мне очень понравилось выражение «как за каменной стеной». Действительно, как часто, сталкиваясь с какой-то проблемой юридического плана (неважно, касается ли это покупки некачественного телефона, несправедливого увольнения, принятия наследства или судебной тяжбы по разделу имущества), человек, переживая за исход дела, начинает испытывать тревогу, волнение, находится в состоянии постоянного стресса. Вам знакомо подобное состояние? Насколько удобнее и спокойнее себя чувствуешь, когда знаешь, что твои проблемы на себя взял специалист, обладающий соответствующими знаниями и опытом, и уже он «беспокоится» о том, чтобы грамотно и с наибольшей выгодой для тебя их разрешить.

 

Более 15 лет Адвокатская контора «Гордош и Партнеры» оказывает юридические услуги организациям и гражданам, как города Владивостока, так и других городов России и зарубежья. Высокая квалификация адвокатов, их знания и опыт в разных отраслях права, ответственное отношение к делу любой сложности, позволяет доверителям, обратившимся за юридической помощью в нашу адвокатскую контору, чувствовать себя «как за каменной стеной».

 

Оценив единожды качество работы наших специалистов, доверители обязательно возвращаются к нам, рекомендуют нас своим знакомым и партнерам.

С пожеланием удачи,
адвокат Татьяна Гордош

 

  • Адрес: Россия г.Владивосток, Алеутская, 11
  • Телефон: 8(423) 241-41-97; 8 (423) 295-21-87
  • Контактное лицо: заведующая Татьяна Витальевна Гордош
  • E-mail: gordosh@mail.ru
  • WhatsApp: +79025225294 (для отправки заявки на консультацию; в ближайшее время после получения заявки Вам перезвонит специалист и оговорит удобное для Вас время встречи)

     

     

 

 

Юридические услуги Гордош и Партнеры г.Владивосток